如何与权力欲很强的人相处

内容

脚步
方法 1（共 5 个）：了解人类的控制需求
方法 2 of 5：正确维护您的权利
方法 3（共 5 个）：还要注意你的习惯
方法 4（共 5 个）：应对机制
方法 5 of 5：决定打破权力之网
提示
警告

你的朋友中有没有一个人喜欢指挥并告诉其他人他们需要做什么？如何对付这种独裁者而不被烧死？但是，原则上，如何...

脚步

方法 1（共 5 个）：了解人类的控制需求

1 尝试了解在业余爱好者的头脑中发现了什么样的“蟑螂”以进行指挥。 意识到领导每个人和每个人的需要不是力量或智慧，而是人类对“杯子”的简单恐惧。我们现在不会深入研究西格蒙德弗洛伊德作品的基础知识，但我们只会说，对于这样一位君主君主来说，很可能在童年时期并非一切顺利。也许您的父母或其他人激起了精神创伤，以命令、指示、训斥、更正和其他符号的形式向其他人流血和吐胆汁。遇到这样的指挥官，试着把他看成一个经常被训斥不上厕所的孩子，结果他现在把道德读给其他人看，是对孩子怨恨的一种康复。万事万物的主厨都怕一切都做得很完美（小时候的一个干净的锅），所以特意向你指出你的错误，否则，突然，老板（他的父母）会因为工作表现不佳而扣除他（脏锅）。
- 这种权威的关键品质是缺乏对他人的尊重（即，他试图复制他要求苛刻的父母的行为），需要批评他人（就像他的父母批评他上厕所一样），感觉优越感（需要治愈童年羞辱的伤口，当父母在同事面前指出他的缺点时）和渴望权力（为了报复父母——“他们说，你骂我，但这就是我变成了！”）。这种心理不平衡的人认为他们比其他人听到的更多（当然，在与这个可怜的人度过这样那样的童年之后）。
- 这些没有肩带的将军和元帅也可能患有自恋型人格障碍，这也源于童年深处。没有经过专业培训的人很难应付，因此您需要以某种方式带他们去看心理治疗师，这也是一项非常艰巨的任务。试着暗示这个人或与他真诚地谈论他的问题，他需要帮助，没有人因此而责怪他。这些小世界的帝王，大多总是把自己的缺点归咎于他人。
2 请注意头上没有王冠的国王或王后如何对待您和其他人。 有趣的是，这种人的词汇通常归结为从他们父母那里学到的“便盆”短语，即使他们读过所有的书，在学校和大学度过了多年。他们通常这样说：“现在就做！”、“按我说的做！”、“看看你做了什么！”、“这是一种耻辱！”等等。如果你在这个人面前感觉自己像个孩子，那么他精神崩溃的所有症状都会出现在你的脸上。这样的指挥官会无视你的才能、经验和知识，把你当成一个没有头脑的傻瓜。所谓的“放肆部落的首领”，会用各种方式向他展示他在各方面都比你强。
- 即使在业余指挥官处于适当职位的情况下，例如警察或部门负责人，此人也很可能会滥用职权，对您不加尊重。但请记住，最优秀和最成功的经理总是尊重和信任他们的员工和下属，允许他们在某些情况下自行决定说话和行事。
- 但也有高贵的独裁者对你说好听的话，用赞美蒙蔽你的意识，但同时，迫使你执行许多必要和不必要的任务，证明这是必要的，并为整个团队提供服务。他们可能会表现出谨慎的声音，让您知道您的行为不够谨慎。如果您发现自己处于所有决定都为您做出的境地，并且还期望您感恩，那么您很可能掌握在一个彬彬有礼、高尚的独裁者手中。
- 大多数这种性质的人对他人没有同情心，甚至常常没有意识到他们的傲慢言论和粗鲁行为可能伤害了他人的感情。

方法 2 of 5：正确维护您的权利

1 声明自己。 如果你不习惯每天这样做，这并不容易，但一个对权力永不满足的人将是练习这种技能的绝佳搭档。表明您不会容忍羞辱和欺凌是非常重要的。你越同意成为下属，他就越会使用它。
- 与“指挥官”单独相处并讨论您的不满，但不要因此而制造公共戏剧。
- 将你的演讲重点放在过度控制如何对你产生负面影响上，但不要侮辱你的员工或经理。例如，如果你的老板总是告诉你该做什么，而不尊重你的能力和学历，那么告诉他你在这里工作了很长时间，你已经获得了足够的经验来完成任务，而不会受到过度控制和哀叹。说你的经验和知识没有被认真对待，你至少需要他的一点尊重和人性。
2 保持冷静和无情绪。 恶意在这种情况下不起作用。如果你看到你的老板很累或正在经历家庭不幸，那就让他休息一下，现在不要用你的索赔来拖累他。
- 如果你们之间的关系因为代表此人进行不当控制而变成纯粹的侮辱，那么只需离开他在场的区域。告诉他你需要休息一下，继续你的生活。诉诸暴力和虐待的人需要长期治疗。
- 如果你不幸运有这样的亲戚，那就尽量避开他，不要太在意他的话。这个人每次都会批评你；不要把他当回事，因为他只是生病了，需要帮助。冒犯性的言辞只是作为他应对精神缺陷的一种方式，与你的个人素质无关。
- 如果你还是个青少年，试着轻轻点头，让自己忙于其他事情。报名参加体育或音乐课，在学校表现上多花点心思，总而言之，要经常忙碌，尽量少和一丝不苟的人在一起，而要和尊重你、欣赏你才华的人在一起。

方法 3（共 5 个）：还要注意你的习惯

1 你是否也为你老板的行为做出了贡献？ 我们都容易犯错，有时我们自己会说一些冒犯性的话，当我们得到适当的回答时，我们会被这个人冒犯。在急于评判别人之前先评估你的行为。
- 在您的“阁楼”中是否有一些时刻可以激发对您的更多控制？可能你总是上班迟到或者自己不收拾东西，那么，对不起，你自己要求对你这样的态度。
- 如果他们觉得你试图以间接和隐藏的方式表达你的不满，那么控制他们就会发脾气。举行了被动攻击，你的经理可以得到疯狂到了极致的程度，并防止您的生活和工作正常。奉行开放的政策并清楚地表达您的观点会更安全。
2 也找到你的“knobbiness”。 谈到权力，没有人是天使。碰巧你很擅长一些材料，这让你对别人说教，对他们的结果傲慢自大。在你的案例中分析当局的这种攻击，并思考这种行为的原因是什么，这将为你解决与老板的冲突提供证据。
- 当您忘记控制时要更加敏感和反应灵敏，这将使您能够更好地应对这种情况并证明自己是一个更明智的管理者。
3 学会以开放的心态评估自己的优势和劣势。 寻求与问题无关的第三方的支持，您信任并知道他有足够的经验和技能来充分引导您走上正义之路。没有绝对的好或坏，每个人都有自己的优点和缺点。当你知道关于你的真相（好或坏）时，你就不会被控制者的邪恶计划所吸引。

方法 4（共 5 个）：应对机制

1 监控控制人的焦虑程度。 不幸的是，指挥官甚至没有原始的能力来应对他的压力，这导致他的下属不断地发出恶毒和诅咒。 “Vlastaholics”不断将难以承受的任务强加于自己，当他们没有意识到这些任务时，就会怪你参与其中。注意这个人情绪的火山——它只会沸腾，所以看不见。
- 积极监控此人的失衡程度。例如，如果控制者处于高压力之下，试着通过说鼓励的话来帮助和同情他们，告诉他们他们工作有多努力以及你对他们的劳动有多么感激。
2 看看高手。 这种方法看似不可能和荒谬，但实际上它可以作为应对渴望权力和控制的人的一种非常有效的方法。例如，虽然我的老板因为他的不尊重而惹恼我，但他设法为我们找到了很多客户，我们赚了很多钱。另外，注意什么最让他生气，并尽量避免那些时刻。明智而通情达理，不仅要从老板的角度考虑，还要考虑个人利益。例如：“虽然我的老板是个无赖，但我会得到升职所需的经验！”认为自己与这个人平等，绝不高于或低于他的尊严。尊重他人，但同时，不要做“混蛋”。想想您的健康和无法恢复的神经细胞。
- 看看你的老板什么时候对你表示尊重。如果你的老板信任你，同时说“请”，那么试着告诉他：“谢谢你信任我”。老板对你心存感激，会试着为他重复一个愉快的时刻。
3 了解您的声音不会总是被听到。 如果你是一个有创造力、有思想、有教养、聪明和谨慎的人，你必须与人类的控制代表一起工作，那么我们不能告诉你你的声音经常被忽视，你的想法没有被认真对待，您的警告被认为是无稽之谈。但是，然后，当遇到麻烦或工作效率下降时，您的建议就凭空出现在行动中，但该想法的版权却被不当授予了您的老板。你不同意这个场景吗？这是如何处理它...
- 接受必然性。是的，你的想法被卑鄙地偷走了，被利用了，甚至没有说一句感谢的话。但是，如果这个想法可行并且团队中的每个人都对此感到高兴，那么也许您不应该破坏和平与正义的幻想，而继续享受生活，享受自己成为一个真正了不起的想法的作者的事实。
- 与小偷交谈。这种方法有很大的风险，所以要做好被拒绝的准备。如果你仍然决定去发言，那么最好用事实和证据来支持你的论点，以详细的计划和同一想法的图纸的形式，以过去的一些数字标注日期。要求认可你的工作，并且像你之前和他谈过的那样，奖励你的想法对这个人来说是不公平的。假设您不是在寻找任何奖励，而只是想以正确的名称称呼所有事物。
- 如果您真的打算为自己挺身而出，请收集有力的证词和证据。
- 如果您被这样使用，请停止主动并提出新的解决方案。如果可能的话，在找新工作时保持安静和毫无疑问。

方法 5 of 5：决定打破权力之网

1 意识到自己生命的重要性。 世界上有很多不同的作品，男孩和女孩。如果情况难以忍受，那么你不应该试图长期接受它。转身离开，因为没有人有权在道德上强奸你并处置你自己的生命。这是你的生活，记住这一点。
- 建议未成年人不要理会这种滋扰，尽量将自己的精力投入到志愿工作、参观部门和圈子中。如果一个讨厌的亲戚和你住在一起，试着去另一个城市上大学。
2 试着原谅他们的弱点。 需要控制的人充满了缺陷和心理弱点。他们的恐惧和自卑迫使他们在所有情况下都表现出色，这是无法实现的。他们无法理解错误是人类个性发展的一部分，这使他们陷入一种非常令人羡慕的羞辱自己和周围人的境地。他们一直在与过去、现在和未来斗争的过程中。这些人总是试图将你纳入他们童年心理创伤的深渊。胆汁、仇恨和嫉妒的爆发与你无关。想象一头脚底有碎片的大象，为了摆脱这种令人不快的东西而践踏一切。大腿下的死虫和蜘蛛绝对与大象的心理状态无关。你的情况也一样，让他自己解决自己的问题。专注于您的舒适度和目标。
3 试着回到自信的轨道上。 善待自己。如果您受制于一个喜欢领导的人，那么很可能您已经被教导说自己一文不值，因此您不能也没有信心独立和独立地成长和前进。不要迷恋他们的噱头。相信自己，不要气馁。
4 决定你想做什么。 在这种情况下，制定一个如何失控的计划。但是创建时间限制来控制这个问题。如果你碰巧和一个渴望权力的人住在一起，那么请谨慎行事。不要挑起大冲突，尽量有策略地、有意识地解决所有问题。但请记住，您不必处于控制之中，您有权自由并做出决定。讨论问题，如果无法找到解决方案，则只需离开此人存在的区域即可。

提示

控制欲强的人会让你感到偏执，认为所有问题都应该归咎于你。您的心理健康可能处于危险之中。请记住，这根本不是您的问题。
管理人员可能会说，他的所有行为都是为了您自己的幸福，这可以消除您对毫无根据的指示的看法。但是当你失去了对真相的认识时，你就落入了这个人的影响范围内。
如果您是未成年人并且您的父母之一试图控制您的生活，那么请抱怨您的不满。也许你的父母试图保护你不犯错误，但告诉他你也有权做出决定，因为这是你的生活，你倾向于捍卫自己的利益。
如果你和这种类型的人约会，那么你可能会遇到嫉妒和试图让你感到内疚等迹象，这是控制人的标准工具集。
尽量避免与这些心理不平衡的人发生关系。这种性格的识别特征是坚持自己的愿望，相信一切都应该如他所愿；不断发现别人的缺点，无法放松，让你自己处理情况。
对于一个渴望权力的人来说，控制首先是与你的人际关系。如果你有这样的老板，那就在小事上做出让步，但如果他们试图强迫你做一些公正和违法的事情，那就坚持到底，不要满足他的要求。做一个品德高尚的人。
患有控制综合症的人也能够处理情绪。例如，他会因为一些问题而大惊小怪，以寻求您的慰问，而当您屈服时，您就已经在他的“帽子”之下。
如果一个霸道的人不断地寻求你的关注，给你很多好处和好处，那么试着通过拒绝花时间和他在你的私事上相处来测试他的诚意。如果您遇到莫名其妙的情绪风暴，那么您正在与一个渴望权力的人打交道。
意识到渴望权力的人有很多问题和麻烦，所以有时要帮助，但不要受他的负面影响。有权势的人也是能量吸血鬼。尽量减少与他们相处的时间。

警告

如果渴望权力的人不允许您和平地摆脱关系，则记录他的任何可能威胁。前往警察局并通过提供事实证据教育他们了解情况。警察可以启动保护令，以防止此人靠近您。确保渴望权力的人理解课程。以防万一，搬到你觉得安全的地方住。将警察号码保存为快速拨号号码。找一个渴望权力的人不敢与之打交道的人（因为他无法控制他）。
不要认为与渴望权力的人有任何关系是不可能的。是的，他们是自私和不道德的。事实是，与这些人互动时，您只会比获得生产力更累。尽量少看他们，不要为任何人创造不必要的表演。试着学习和发展作为一个人，你越是处理好这样一个复杂的角色，你就会形成越强大的角色。
一些渴望权力的亚种非常困难和危险。如果你知道这个人跟他分手时很容易发疯，那就找个分手的理由，来满足这个“小手”的自尊心吧。比如说，告诉他你对钱的马虎，你告诉所有人，告诉所有的事情，就是一些难以控制的事情。但是，如果渴望权力的人不退缩，那就在你的家人或朋友面前与他断绝关系，这会让他知道你有很多支持，可以保护你免受他的“不受控制的控制”。