如何在董事会会议上正确提出提案

作者: Carl Weaver
创建日期: 21 二月 2021
更新日期: 1 七月 2024
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35 第35讲股东会、董事会和监事会的职权、董事会、监事会中的职工代表、股东会的会议制度、董事会的组成、一人有限责任公司的特别规定
视频: 35 第35讲股东会、董事会和监事会的职权、董事会、监事会中的职工代表、股东会的会议制度、董事会的组成、一人有限责任公司的特别规定

内容

任何董事会会议的原则是,必须是一次有效的对话,遵循程序,坚持过程。如果你想在这样的会议上提出建议,你需要遵守这些规则,以便听到你的声音并认真对待你的建议,无论它们的质量如何。这称为“提出建议”,是将您的想法表达出来的官方方式。以下是您将要执行的步骤。

脚步

第 1 部分(共 3 部分):了解您的组织需要什么

  1. 1 知道规则。 并非所有组织都使用相同的规则或要求相同的形式。如果您的组织保留了首选方法的书面记录,请仔细阅读。
  2. 2 通过例子学习。 观看您组织的其他成员在会议期间提出正式建议。

第 2 部分(共 3 部分):计划您的提案

  1. 1 你的提议应该是具体的、独特的和简洁的。 包括所有必要的细节并排除不相关的细节。明确无误,尽可能少地留出解释的空间。
  2. 2 做空白。 并非每个人都可以完全按照预期的方式构建提案,这并没有错。如有必要,提前以书面形式写出提案大纲,并仔细考虑其提交。
  3. 3 考虑你的饲料。 在这种情况下,会计算单个单词,有效地表达一个想法可以按照它被感知和理解的方式发挥作用。
  4. 4 以“我的句子”开始你的句子。..”,你可以试着说“我想提供“为”......“或者”我想提供“到”......“这与说“我提供”相同。

第 3 部分(共 3 部分):提出您的建议

如罗伯特议事规则中所定义:http://www.constitution.org/rror/rror-01.htm


  1. 1 得到地板。 在你可以提议之前,你必须得到发言权并被认可为主持人。如果您在提出建议时没有遵循此步骤,则不太可能会认真对待您。
    • 等待这个词被接收到或完全可用。
    • 以正式名称向会议主席讲话,例如“主席”、“主席”或“主持人”。称男性为“主人”,称女性(已婚或未婚)为“女主人”。
  2. 2 提出你的报价。 这是关键时刻,但如果您仍在计划和/或练习该信息(或者您有一个下午的咖啡),那么这只是一种客套话。
    • 记得以“我想建议……”开头
    • 将您的提案提交给整个理事会,而不仅仅是主席。
    • 一次提交不超过一个句子。
  3. 3 等待您的建议得到支持。 除了少数例外,所有提案都必须得到另一名董事会成员的支持。这是为了确保董事会不会浪费时间评估毫无价值的提案,这就是有效支持如此重要的原因。
    • 在正式场合,他们会说“我支持这些提议”,甚至只是“我支持”。
    • 在某些情况下,例如当总体意见明确时,主持者可能会跳过这一步并继续进行下一步。
  4. 4 允许主持人批准问题。 一旦你的提议得到支持,主持官员就会重新批准它。这称为“提出问题”。
    • 只要主持人员在搞这个,那么你的提案就没有正式参与管理层的考虑。
  5. 5 参与辩论。 主持人提出后,理事会可以进行讨论。按照规定,只有一名理事会成员有权同时发言,如果没有其他“不发言者”,则每个成员可以发言两次。
    • 您可以参与辩论。
    • 其他成员可能会提出次要建议以更改主要内容。
  6. 6 投票。 在讨论用尽其潜力后,主持人将询问谁对提案投赞成票并计票。
    • 如果赞成票数表明理事会中的票数均等,则通常由会议主持者否决反对票。
  7. 7 允许主持人宣布投票结果。 主持人将宣布结果,指示适当的官员或董事会成员采取行动,并提出议程上的下一个项目。

提示

  • 动词可以构成或破坏整个句子。有关渗入您的商业环境的“强动词”列表,请访问:http://www.webresume.com/resumes/verbs.shtm