如何找工作

内容

脚步
方法 1 of 3：如何给雇主留下深刻印象
方法 2 of 3：找到你想要的工作
方法 3 of 3：如何展示自己的专业
提示
警告

有时，仅仅询问就足以获得梦想中的工作。如果您正处于职业生涯的开始阶段或希望获得一份暑期兼职工作，那么展示自己并给潜在雇主留下持久的印象非常重要。你需要表现出最好的一面，有效地表达你的想法，而不是绝望，并保持积极的态度，才能被认为是该职位的合适人选。

脚步

方法 1 of 3：如何给雇主留下深刻印象

1 告诉我们您的资格。 描述你自己和你在这方面的经验。告诉我们您最近的工作、教育和志愿工作。不要假设雇主会立即了解您技能的价值——展示您如何为公司服务。
- 你不应该复述你的简历。展示您的知识和经验如何应用于实践：“如您所见，经过几年的教学，我在与不同年龄段的人群密切合作中获得了宝贵的经验。”
- 如果您还没有工作经验，请关注您认为使您成为合适人选的个性方面。
2 展示你的用处。 甚至在您被聘用之前就成为公司资产。随时积极主动并沟通您计划如何做出贡献。这将显示你的足智多谋和决心。
- 让雇主了解如何提高生产力、您参与开发的程序的摘录或示例。
- 通常，提及您过去的成就就足够了，例如“我没有在以前的职位上修改培训计划”或透露我的一些计划：“我很想知道在专业厨房工作将如何帮助我发展我的烹饪人才”。
- 你的技能总结可以证明你的实践能力，并让公司相信他们需要你。
3 表现出你的兴趣。 阅读公司信息、目标和产品或服务，以了解潜在的工作。正确强调你的素质，这符合公司的工作原则。雇主通常会选择想要进入他们公司的求职者。
- 表明您对某家公司感兴趣，而不是对任何有利可图的工作感兴趣。
- 不要说“我需要一份工作”或“我听说你需要员工”。表现出积极主动的态度对于给人留下积极的印象至关重要。
4 建立相互联系。 突出将你们团结在一起的事实，例如共同的朋友或商业伙伴。如果你从朋友那里得知一个职位空缺，请说出他的名字并说他可以为你担保。约会和人脉是找工作时的一个重要方面，因为如果你们有共同的熟人，你们会得到自信的对待。
- 尽可能以最合适的方式与这样的人分享您的联系。例如：“我的朋友克里斯蒂娜说她总是很高兴与你合作”或“我叔叔多年来一直是你的固定客户。”
- 你不能只依赖连接。工作必须靠个人素质来赢得，共同的朋友或熟人不应起决定性作用。
5 说复数。 不要用第一人称谈论自己，使用“我们的”、“我们”和“我们”这样的词。如果你说话好像你已经是团队的一员，那么你很可能会被这样认为。说服您的雇主达成交易并雇用您加入一家志同道合的公司。
- 注意对方在说什么。如果他也开始用复数说话，那么这是一个伟大的征兆。
6 了解如何与人建立联系。 如果您对直接提出请求感到不舒服，那么还有另一种方式。在离开或结束面试之前，询问如何获得有关面试下一步的更多信息。说明：“我什么时候给您回电并更详细地讨论这个问题的最佳时间？”
- 问问你给这个人留下了什么印象，或者还有哪些方面需要改进。
- 如果您想知道接下来的步骤，大多数雇主都会很高兴。

方法 2 of 3：找到你想要的工作

1 与合适的人交谈。 研究问题并找出谁负责为您感兴趣的公司招聘。在小型私营企业中，这可以由所有者完成，而在大公司中，由人力资源部门负责人或人力资源部门负责人完成。第一步是找到合适的门敲。
- 在服务或销售部门的公司中，去办公室联系经理就足够了。
- 如果您的朋友或熟人在公司工作，请向他们征求意见或帮助安排与您的老板会面。
2 采取直接的方法。 如果您设法与有影响力的公司代表会面，请立即告知您有合作意向。表现出你的热情、热情和努力工作的意愿。你的主动性很可能会给这个人留下正确的印象。
- 坚持但有礼貌。永远不要对雇主提出要求或表现得像每个人都欠你的一样。
- 以“我认为我适合您”或“我相信我的抱负和想法可以使您的公司受益”这句话开始对话。
3 发送电子邮件。 请务必附上您的简历、说明您对该职位感兴趣的原因的求职信以及该职位的链接（如果在线提供）。如今，大多数大公司都以电子方式选择潜在员工，因此请利用这个机会与您的潜在雇主取得联系。直接给雇主的单独电子邮件看起来比在各种求职网站上群发简历更具吸引力。
- 立即在主题行中说明这封信的目的（例如，“主编的职位”）。
- 您的电子邮件必须真诚、专业且及时。员工特别注意展示潜在员工的方式。
4 建议见面的时间。 在某些情况下，为您提供工作的人可能是您的家人朋友、熟人或前商业伙伴。在这种情况下，在非正式场合会面并讨论就业细节通常是可以接受的。讨论一个方便的时间，准备好介绍一下你自己和公司想要的就业选择。
- 通过电话或亲自与雇主提前预约。
- 即使这不是正式的面试，您也必须准时到达并举止得体。
- 你不应该假设你的熟人会保证你的职位。像对待任何专业场合一样，以同样的尊重和考虑来对待会议。

方法 3 of 3：如何展示自己的专业

1 考虑你的外表。 在开会或采访之前，选择适合你的衣服。尽量看起来结实，但不要太草率，或者相反，要明亮。梳理、刷牙，选择干净整洁的衣服。
- 除了明显的方面，不要忘记除臭剂和清洁指甲。还要剃掉或修剪胡须。
- 着装以匹配您想要的位置。如果你看对了，那么潜在的雇主很容易在这个地方代表你。
2 说清楚，切中要害。 语气应该是轻松和友好的，但不能缺少一丝专业。当对方说话时，仔细听，不要打断。交流应该在双方对话者舒适的环境中进行。对所提出的问题给出详细的答案，但不要吹嘘或过多谈论自己。
- 尽量不要绊倒、咕哝或使用诸如“嗯”或“嗯……”之类的寄生词。
- 如果您发出电子邮件请求，请检查文本是否有错误。良好的拼写、语法和标点符号将是您忠实的盟友。
3 不放弃。 如果您在第一次尝试时没有找到工作，这并不意味着您将永远找不到工作。也许理想的职位目前已被占用，或者雇主仍需要与其他求职者交谈。几天后打电话或写一封信来提醒您自己和您对找工作的渴望。
- 信心很重要。有时它甚至可以让您弥补经验或知识的不足。
- 决心和坚持是好的品质，但你也需要学会接受拒绝。
- 如果你没能得到这个职位，不要气馁。感谢对方抽出时间，加倍努力做好准备，以免错过下一次机会。
专家建议
艾米莉·席尔瓦·霍克斯特拉

职业和私人教练 Emily Silva Hockstra 是一位经过认证的私人和职业教练。在多家公司拥有超过10年的教练和管理经验。专注于职业转变、领导力发展和关系管理。他还是《月光感恩》和《寻找你的光芒，养活你的灵魂：培养充满活力的和平与目标生活的指南》的作者。丰富的生活，充满和平与意义”）。她获得了 Life Purpose Institute 的精神教练认证和 Integrative Bodywork 的灵气 1 级实践认证。他拥有加州州立大学奇科分校的历史学士学位。
艾米莉·席尔瓦·霍克斯特拉
职业和私人教练
从社交媒体中受益。 通过社交网站，您可以联系雇主或公司代表，询问可用的机会，甚至进行深度访谈。确保你有一个使用 LinkedIn、Facebook 和 Twitter 等服务的帐户。”